（簽到拍照墻）

 

在新經(jīng)濟(jì)形態(tài)和疫情的沖擊下，新經(jīng)濟(jì)模式出現(xiàn)，企業(yè)用功成本提高，“靈活用工”逐漸成為如新物流、新零售、直播、知識(shí)付費(fèi)、眾工眾包等行業(yè)的新型用功模式。2020年3月10日國務(wù)院常委會(huì)議強(qiáng)調(diào)大力支持“互聯(lián)網(wǎng)+”、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)等發(fā)展，為就業(yè)創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)等提供更多機(jī)會(huì)。

 

 

 

（簽到現(xiàn)場(chǎng)）

 

現(xiàn)場(chǎng)邀請(qǐng)人力資源專家，稅務(wù)籌劃資深專家，百余位企業(yè)人力資源總監(jiān)及經(jīng)歷，大家共聚一堂，共同探討個(gè)稅新政及企業(yè)用功風(fēng)險(xiǎn)，剖析后疫情時(shí)代靈活用工的發(fā)展趨勢(shì)，分享稅籌實(shí)操案例，助力企業(yè)合規(guī)降本。

 

 

 

（人力資源專家現(xiàn)場(chǎng)分享）

 

以“零工”人員替代全職人員的“靈活用工”模式，正在被越來越多的企業(yè)認(rèn)可。在幫助企業(yè)節(jié)省用功成本、人才結(jié)構(gòu)、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的同時(shí)，靈活用工模式同樣勉勵(lì)稅負(fù)重，運(yùn)營成本高，稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)高等問題。越來越多的企業(yè)開始尋求政策的合理解讀以及相關(guān)服務(wù)方案來幫助企業(yè)更好的在新政下持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。如何科技的籌劃稅收，合理降低勞務(wù)成本成為目前企業(yè)面臨最嚴(yán)苛的考驗(yàn)。

 

 

 

（參會(huì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)）

 

 

 

（現(xiàn)場(chǎng)贈(zèng)書環(huán)節(jié)）

 

 

 

歐孚科技作為一家專業(yè)從事人力資源技術(shù)服務(wù)的高新科技公司，以人力資源全流程技術(shù)服務(wù)為核心，運(yùn)用領(lǐng)先的大數(shù)據(jù)、人工智能、支付科技、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)及產(chǎn)融結(jié)合工具，秉承降低行業(yè)成本、提高行業(yè)效率，獨(dú)立研發(fā)了一個(gè)連接海量用戶、眾多B端企業(yè)以及人力資源產(chǎn)業(yè)集群的“數(shù)字化人力資源云平臺(tái)”。

 

免責(zé)聲明：市場(chǎng)有風(fēng)險(xiǎn)，選擇需謹(jǐn)慎！此文僅供參考，不作買賣依據(jù)。